Робота для українців в Австрії: можливості та умови
Українські біженці мають шанс на офіційне працевлаштування в Австрії. Після початку повномасштабної війни 2022 року багато українців залишили свої домівки та виїхали за кордон. Австрія стала однією з країн, які прийняли близько 100 000 мігрантів з України, що забезпечує нові можливості на ринку праці.
Про це розповідає NewsWeek
Умови працевлаштування в Австрії для українців
Для того щоб легально працювати в Австрії, українцям потрібно отримати статус тимчасового захисту та блакитну карту. Наразі термін дії такого документа продовжено до 4 березня 2026 року. Маючи біометричний закордонний паспорт, можна перебувати в країні до 90 днів, але для тривалого перебування необхідно дотримуватися певних умов.
Однією з новинок є карта RWR+, яка дозволяє мігрантам жити та працювати в країні без обмежень щодо регіону чи виду діяльності. Ті, хто проживає в Австрії протягом п’яти років і має карту RWR+, можуть подавати документи на постійне місце проживання (ПМП).
Однак не всі українці можуть отримати цю карту. Для цього потрібно:
- мати офіційний стаж роботи не менше року з 2022 року;
- оформити медичну страховку;
- мати блакитну карту та чинний закордонний паспорт;
- знати німецьку мову на рівні А1;
- доказати наявність житла, яке відповідає мінімальним вимогам.
Також важливо мати постійне місце роботи з встановленою зарплатою. Для самотніх осіб мінімальний дохід становить 1218 євро, для сімейних пар — 1921 євро. Якщо є діти, сума збільшується на 188 євро за кожну дитину.
Ситуація на ринку праці
Незважаючи на нові правила, українці стикаються з труднощами під час працевлаштування, переважно через мовний бар’єр. Уряд Австрії запроваджує освітні програми для підвищення мовних навичок, наприклад, нові курси для помічників по дому, що стартували в Нижній Австрії з 14 березня 2025 року.
Серед найбільш затребуваних професій в Австрії — робітники у сфері промисловості, будівництва, сільського господарства та туризму. Працівники з медичною освітою часто отримують зарплату не нижчу, ніж IT-фахівці.
«Австрійці не прагнуть працювати на низькооплачуваних посадах. Цю можливість отримують мігранти, зокрема біженці з України».
Деякі українці віддають перевагу роботі без посередників, без потреби проходити курси, за умови хороших знань німецької мови та наявності кваліфікації.
Під час пошуку роботи важливо пам’ятати, що трудовий договір має бути укладений у письмовій чи усній формі, з обов’язковим зазначенням всіх умов.
Середня заробітна плата в Австрії варіюється залежно від регіону та професії. Наприклад, в Верхній Австрії для домашнього персоналу погодинна оплата становила 10,71 євро, а для технічних спеціалістів у Штирії — 16,24 євро за годину. Також в країні існує практика виплати 13-ї та 14-ї зарплати у вигляді премій на Різдво чи відпустку.
