Як українські роботодавці можуть заощадити на ЄСВ: пільги для осіб з інвалідністю
Українські роботодавці мають можливість офіційно зменшити витрати на сплату єдиного соціального внеску (ЄСВ), працевлаштовуючи осіб з інвалідністю. Державна податкова служба наголошує, що відповідні пільги поширюються не лише на роботодавців, а й на фізичних осіб з інвалідністю, які займаються підприємницькою або незалежною професійною діяльністю.
Про це розповідає NewsWeek
Пільгові ставки ЄСВ для роботодавців
Стандартна ставка ЄСВ становить 22% від суми доходу, а мінімальний страховий внесок наразі дорівнює 1 760 грн (22% від мінімальної зарплати у 8 000 грн). Однак законодавство передбачає кілька пільгових ставок для роботодавців, які виконують певні умови:
- За працевлаштування осіб з інвалідністю — ставка ЄСВ знижується до 8,41%.
- Якщо кількість працівників з інвалідністю становить не менше половини штату, а фонд оплати їхньої праці складає не менше чверті всіх витрат на оплату праці — ставка знижується до 5,5%.
- Для підприємств і організацій УТОГ та УТОС, що виконують вказані умови, ставка складає 5,3%.
Звільнення від сплати ЄСВ для окремих фізичних осіб
Частина приватних підприємців та осіб, які займаються незалежною професійною діяльністю, можуть бути звільнені від сплати ЄСВ за себе. Це стосується:
- фізичних осіб-підприємців (ФОП);
- осіб, що провадять незалежну професійну діяльність;
- членів фермерських господарств.
Щоб скористатися звільненням, необхідно відповідати двом критеріям: мати статус особи з інвалідністю та отримувати пенсію або соціальну допомогу.
«Роботодавці в Україні можуть офіційно суттєво зекономити на сплаті єдиного соціального внеску (ЄСВ). Для цього треба офіційно працевлаштувати осіб з інвалідністю».
Перевірки під час мораторію: що важливо знати бізнесу
Незважаючи на діючий в Україні мораторій на безпідставне втручання державних органів у діяльність підприємців, податкова служба все ж може провести перевірку бізнесу за наявності достатніх підстав. Для ФОПів 3-4 груп необхідно дві підстави, а для 1-2 груп — від трьох.
Серед можливих причин для перевірки податковою виділяють:
- ухилення від сплати податків або їх мінімізація;
- виплати зарплати у «конверті»;
- робота без використання касового апарата;
- неповернення валютного виторгу;
- інші порушення податкового законодавства.
